关于2006年党风廉政建设反腐败工作的总结
市房产局:
2006年是实施“十一五”规划的开局之年，一年来，我公司党风廉政建设工作在市房产局正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大、十六届五中全会精神，进一步贯彻落实中央颁布惩防体系《实施纲要》和市房产局《党风廉政建设目标责任制》，把党员干部廉政教育与社会主义荣辱观的学习教育紧密结合起来，从严控制财务支出，不搞铺张浪费，加大政务公开力度和行风建设，从源头上预防和治理腐败，扎实推进党风廉政建设和反腐败斗争，为进一步推动我所各项事业不断前进奠定了坚实基础。现将我所2006年的党风廉政建设工作总结如下：
一、抓计划、重落实，完善党风廉政责任制
一是落实计划，明确任务。早组织、早安排，制定计划，明确重点，确保党风廉政建设的规范化、制度化。二是完善机制，落实责任。坚持“谁主管，谁负责”的原则，细化责任分解，严格责任履行，落实班子成员廉政建设责任制，签订《党风廉政建设责任书》，实行“一级抓一级，一级对一级负责，一级考核一级”的工作目标机制。三是目标管理，严格考核。实行党风廉政建设与先进评比相挂钩，增强党员干部的责任意识。
二、抓教育、重防范，努力提高廉政意识
坚持“教育在前，预防为主，防患未然”的指导思想， 突出重点，全面提高干部职工廉政意识。 廉政建设的关键在人，所领导党员坚持把干部职工党风廉政教育工作作为廉政工作的首要任务，常抓不懈。
一是抓学习。主要是抓好《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的学习，并注重与学习有关廉政工作规定结合起来，以利于紧密联系行业实际，增强贯彻落实的效果，在解决实际问题中，促使本所干部职工从思想上引起重视，行动上积极投入，筑牢思想防线，做到防微杜渐。
二是抓教育。古人常讲“慎独”，意思就是在没有外人监督的情况下，个人要能管得住自己。我所以此为着眼点，强党风党纪教育。按照局党委党风廉政建设部署，把开展党风廉政教育与保持共产党员先进性教育活动结合起来，与党章学习教育结合起来，与社会主义荣辱观学习教育结合起来。1、认真贯彻党章，不断提高党性素养，一年来，所党支部把学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章作为一项重大任务来抓紧抓好。利用各种载体，多层次，全方位开展党章宣贯活动，认真开展“学习党章寻找差距增强党性”主题时间活动，领导带头学，通过专题报告、谈体会等形式，为进一步加深学习效果，还组织全体党员参加了学党章知识竞赛。通过学习，使广大党员干部牢固树立党章意识，切实遵守党章规定，不断强化党的观念，真正把学习贯彻党章与学习贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想结合起来，与深入开展党廉政建设和反腐败斗争结合起来，做到廉洁、高效。2、深入开展“八荣八耻”教育，树立社会主义荣辱观。强化“以廉为荣，以贪为耻”的理念。促进党员树立正确的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观，营造知荣辱、树新风、促和谐的企业氛围。3、积极开展商业反贿赂专项治理。严格把握政策，从大局出发分析腐败现状，综合运用教育、经济法律法规等多种手段对商业贿赂进行综合治理，从而保证了党风廉政建设反腐败工作的顺利开展。
三是抓自查自纠工作。各科室公司在学习的基础上从以下几个方面进行了认真的对照检查：1、班子带头，中层领导认真对照检查执行廉洁自律有关规定，落实党风廉政建设责任制情况。通过自查职工认为我单位班子能够认真执行廉洁自律的各项规定，认真落实党风廉政建设责任制，班子做到明确分工合作，重大事项会议研究决定，决不个人说了算，充分发扬民主；另外，提出班子今后需要更进一步解放思想，大胆工作，切实抓住房地产开发的机遇，做好企业远景发展规划、目标，使企业更加适应市场经济的要求。 2、干部职工服务态度、服务意识、遵守职业道德情况。在自查中提出树立责任意识，视群众为我们的上帝，住户为我们的衣食父母，要从点滴作起，保证“金北方”省十强企业的良好形象越来越优秀；3、办事效率、工作质量、工作作风方面。自查中发现有个别部门存在办事推诿的现象。通过自查大家发现问题及时纠正，从大局着眼，彻底转变工作作风；4、公开办事程序、办事制度、收费标准，实践社会服务承诺制度，规范政务管理。在行风建设工作中，这一条是我单位多年来一直坚持下来的重要工作。同时，公开工作始终做到对内、对外全部公开，为了保证工作扎实有效更上台阶，我们还在辖区内聘请了行风监督员，做到互通有无，使工作透明度更高，特别是群众关心的热点、难点，如七一路危改的拆迁工作，我们对有抵触情绪的拆迁户做了大量耐心细致的工作。
三、抓行风、重监督，不断净化党风行风
一是本着突出重点、循序渐进、强化监督的工作思路及严格依法、全面真实、及时便民的工作原则使我所政务公开不断朝着规范化、制度化、科学化的方向发展，努力提高本单位各项工作透明度和办事效率。同时对内公开职工群众最关心、反映最强烈的“热点”问题及与职工群众利益相关，需要让职工明白的事情和容易引发矛盾滋生腐败的问题。对外做到公开办事程序、各项收费标准，对拆迁方案公开并严格执行依拆迁。将指导企业的经营管理和领导的廉政情况置于职工群众的监督之下，形成自上而下相结合的监督制约机制，推进我单位党风廉政反腐败工作。
二是认真做好优质服务工作，搞好行风建设。加强纠风工作和效能督查，促进单位办事效率的提高。
三是抓管理。管理要细化，许多问题的发生，往往与管理跟不上有很大的关系。为此，我所在党风廉政建设方面同样也要进一步细化管理。实际工作中对2006年局党委《党风廉政建设目标责任制》执行情况进行检查，以进一步加强管理，提我所的整体形象。
四是抓制度，着力从源头上预防和治理腐败。一年来，我所对各项制度进行了全面清理，修订完善了《责任追究制度》、《政务公开制度》、《首问制》、《岗位责任制》等多项管理制度，做到了工作程序规范，活动内容丰富，目标责任明确，民主监督有力，严格实行用制度约束人，用制度管理人的办法，各项工作都能按照制度执行，使党风廉政建设工作纳入了制度化、规范化轨道。
四、全力以赴，努力做好各项经济工作
一是在工程建设中时刻都警钟长鸣，做到廉政建设不放松。2006年我单位开发项目新民家园，总投资6000多万元，建筑面积31000平方米，在商品房销售过程中，严格按国家的《商品房销售管理办法》秉公办事，公开透明、造价合理，目前销售工作正在进行。
二是在直管公房的经营管理中，首先做到国有资产保值、增值，其次在管理上狠抓落实，一方面做到账、卡相符，另一方面做到报表及时正准确。同时在雨季防汛期继续加强对危房的监督管理，防汛工作有值班制度、领导带班制度，做到二十四小时有人值班、有记录，确保安全度汛。
三是结合民族创建工作、民主行风建设和党员先进性教育活动的开展，认真做好住户座谈会，帮贫扶困，解民之忧。广泛征求群众意见建议，避免行风建设工作走过场。随着房地产开发力度的不断加大，我单位物业管理工作范围也逐年扩大，物业管理水平亟待提高。为此，今年单位下大力气首先从提高人员素质入手，对物管人员进行专业的学习培训，提高物管人员业务水平。另外加强各物业小区间的联系和学习，互相交流经验，互相促进工作，提高物业管理整体水平。多年来在行风建设中我么始终坚持内练素质，外树形象，做好帮扶工作的同时认真落实好来信信访工作，真正把老百姓的事放在首位。一直以来，我所对待信访工作始终坚“件件有答复，事事有回音”。对群众来信来访及时处理，处理率98%以上。今年我单位共收到来信3件，全部给予答复。另外，今年我单位上访事件主要是人民街住户要求办理土地证的问题，但是，因为人民街土地取得方式的不明确，在使该区商品房买受方的要求不能得到解决。对此我们曾多方奔走，今年9月份这一问题终于得到妥善解决。
四是抓好“五四”普法工作的同时抓好企业依法治理工作。
今年我们在企业依法治理工作中，严格按国家法律法规规定的程序办理，特别是在商品房销售中严格按照《城市房地产管理法》和《商品房销售管理办法》的程序进行商品房销售。在普法学习中注重学习与实际工作相结合，重点学习《合同法》、《拆迁管理条例》、《物业管理条理》等于工作相关的法律制度并达到了较好的效果。我们认真整理过去四年的普法资料的同时做好“五五”普法规划。同时，在依法治理工作中逐渐完善各项纠纷严格按法律途径解决，减少了矛盾的发生和激化。
总之，通过努力，我所想办法从源头上预防腐败，纠正部门行业不正之风，严肃查处违规违纪案件，较好地改变了部门的形象，党员干部理想信念得到加强，个人的世界观、人生观和价值观得到改变。不仅预防了一些腐败行为的滋生，促进了我所作风的进一步好转，也重我单位新形象，为完成我所各项工作提供了有力保障。虽然在加强党风廉政建设工作方面做了大量工作，取得了明显成效，但是，党风廉政建设工作还有待于进一步加强，监督还缺乏力度等，我们将在以后的工作中，深入学习有关会议精神，以抓好我所制度建设为契机，继续强化措施，抓好薄弱环节，扎扎实实做好党风廉政建设工作。
